ОБУЧЕНИЕ ПРОФСОЮЗНЫХ КАДРОВ И АКТИВА В РОСХИМПРОФСОЮЗЕ

Положение
о Методическом совете Росхимпрофсоюза
по вопросам профсоюзного образования

I. Общие положения

1.1 Методический совет (постоянная комиссия Центрального комитета Российского профсоюза работников химических отраслей промышленности) по вопросам профсоюзного образования создается с целью выработки стратегии развития отраслевой системы профсоюзного обучения и повышения квалификации профсоюзных кадров и актива, изучения опыта и практики работы по организации обучения в структурных организациях Профсоюза, координации работы по учебно-методическому и информационному обеспечению системы профсоюзного обучения.

1.2 Методический совет по вопросам профсоюзного образования (далее по тексту - Методсовет) в своей практической деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, Уставом Профсоюза, решениями коллегиальных органов и настоящим Положением.

1.3 Методсовет формируется, как правило, из представителей территориальных и первичных организаций Профсоюза, занимающихся организацией профсоюзного обучения, руководителей школ профсоюзного актива, специалистов Учебного центра Профсоюза и аппарата ЦК профсоюза, подготовленных преподавателей-тренеров.
Состав Методсовета, его председатель и заместитель утверждаются Президиумом ЦК профсоюза.

1.4 Методсовет создается на срок полномочий Центрального комитета Профсоюза. Полномочия Методсовета могут быть прекращены досрочно по решению Президиума Центрального комитета Профсоюза.

II. Основные направления деятельности

2.1 Анализ состояния учебно-методической работы в структурных организациях Профсоюза и школах профсоюзного актива, действующих в первичных профсоюзных организациях.

2.2 Подготовка рекомендаций и предложений по совершенствованию системы профсоюзного образования, тематике образовательных программ - для обеспечения высокого уровня подготовки и переподготовки профсоюзных кадров и актива.

2.3 Участие в образовательных мероприятиях, проводимых в региональных и территориальных организациях Профсоюза и организованных учебными центрами профсоюзов.

2.4 Изучение, обобщение и распространение опыта и практики работы по профессиональной переподготовке и повышению квалификации профсоюзных кадров и актива.

2.5 Содействие внедрению инновационных методов обучения в систему отраслевого профсоюзного образования.

2.6 Разработка типовых учебных планов и программ, методических материалов.

2.7 Подготовка преподавателей-тренеров для отраслевой системы профсоюзного обучения.

2.8 Посещение семинаров, учебных занятий, конференций, "круглых столов", организуемых учебными центрами профсоюзов, с последующим анализом их содержания и методики проведения, оценкой целесообразности применения в практике Профсоюза.

2.9 Проведение дискуссионных клубов, "круглых столов", совещаний, конференций по вопросам профсоюзного образования.

2.10 Изучение и распространение опыта работы лучших организаторов и преподавателей-тренеров.

2.11 Рассмотрение вопросов развития Учебного центра Профсоюза, подготовка предложений по финансированию системы профсоюзного образования.

2.12 Подготовка предложений по ежегодным планам обучения профсоюзных кадров и актива на отраслевом уровне и порядке финансирования образовательных мероприятий.

III. Организация работы Методического совета

3.1 Деятельностью Методсовета руководит председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя Методсовета, которые созывают и проводят заседания, от имени Методсовета выступают на заседаниях коллегиальных органов Профсоюза по проблемам профсоюзного образования.

3.2 Заседания Методсовета проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз в год. Решения принимаются большинством голосов членов Методсовета, присутствующих на заседании. В целях оперативного решения неотложных вопросов решения могут приниматься заочно - путем опроса членов Методсовета по телефону.

3.3 Методсовет работает на основе планов, утверждаемых на его заседаниях.

3.4 По рассматриваемым вопросам Методсовет принимает рекомендации.

3.5 Деятельность Методсовета финансируется Центральным комитетом профсоюза (проживание, организационные вопросы работы Методсовета) в пределах установленной сметой расходов суммы по статье "Профсоюзное обучение". Затраты, связанные с проездом членов Методсовета к месту проведения его заседания, и командировочные расходы финансируются командирующими организациями.